viernes, 13 de junio de 2014

¡¡Viva Bulgaria!!

CHANCHONADA 265º


¡¡Viva Bulgaria!!.


Tránquilos lectores, hoxe non imos a falar dese país europeo que está na orilla occidental do mar Negro; pero si dunha expresión que se orixinou ali mesmo. “Votar á búlgara”; a expresión parece ser que ten orixen nas grandes reunións do Partido Comunista Búlgaro na época de Todor Zhikov, onde o nivel de votación favorable ás decisións do Cómite Central rondaban sempre o 100%, ¡ou máis!; as veces para evitar discrepancias, por unha decisión do Cómite Central, os discrepantes estaban exentos de votar. O Cómite Central do Partido Comunista búlgaro impoñia con man de ferro a disciplina interna, así que moitos votaban máis con medo polo que lles poidera acontecer, que con convicción.

“Votacións á búlgara” son algo moi normal en certas ditaduras; na España dos anos 60 tivemos un exemplo, cando o referéndum organizado polo Sr. Fraga Iribarne en 1.966, para aproba-la Lei Orgánica do Estado. Foi tan bó o celo dos funcionarios do estado franquista, que en moitas poboacións do rural, o nivel de votación favorable foi do 120% do electorado,... ¿?

Pois algo similar a este tipo de “votacións á búlgara” aconteceu o pasado 31 de Maio do 2.014, na asamblea anual ordinaria de socios do Colexio San Xerome Emiliani. Imos a explica-las trampas que impuxeron os aprendices de ditadores que hai na dirección do San Xerome Emiliani:

1º) Dos 150 socios presentes, só 37 tiñan dereito a voto. Polo tanto nesta asociación que é o San Xerome Emilini hai dous tipos de socios:
A) socios familiares con dereito a voto.
B) socios sen familiares, que só teñen o deber de pagar, sen dereito de voto, calar e tragar con todo.

Isto é un xeito de actuar á búlgara; así aquelas persoas (socios) que son discrepantes, que piden información, aclaracións,... negaselles o dereito de voto, pasando a ser “tontos-paganinis”.

2º) Cando varios socios pedimos explicacións, informacións, aclaracións,... o que obtivemos foi insultos, amenazas,... algúns semellan cáns con rabia. Isto é outro xeito de actuar á búlgara; ás persoas discrepantes hai que amenazalas, violenta-las dun xeito oral, que ollen a crecanía dunha agresión física,... INTIMIDAR PARA ASUSTAR.

Un exemplo disto, foi cando certo membro da directiva poste en pe, berrando a todo pulmón “invita con moi mala educación” a un delegado do persoal: SE NON ESTÁS CONTENTO, ¡¡LÁRGATE XA!!

3º) O asesor que recebe un xeneroso estipendio, apenas entendia das contas; carreiras ás oficiñas a buscar papeis, ¿ou a esconder outros?. Un desastre total, os directivos non sabían as contas, as explicacións do asesor eran liosas e contradictorias coas da directiva,... ¡¡UN DESASTRE!!


Xa temos falado das contas do San Xerome Emiliani; as cales están prendidas con agullas, feitas con borróns,... ¿Onde están contabilizados os +130.000€ para indemnizacións por despidos?; ¿hai un plan de pago?, ¿para afrontar ese plan de pago, que partidas van ser reducidas?,... ¿Cántas persoas foron contratadas para supli-lo persoal despedido?.

Na documentación falla un listado compreto de todo o persoal que cobra un salario do Colexio San Xerome Emiliani; así como do persoal da empresa de xardineria que ten o Colexio. Así mesmo as contas desta empresa tamén deben figurar na memoria anual das contas do Colexio San Xerome Emiliani.


Nós vemos en perigo o futuro do Colexio San Xerome Emiliani; un perigo que está no medio prazo. Por culpa dunha directiva que vive pechada “no seu castelo particular”,... pero fóra hai unha sociedade que leva trocado moitos nos últimos anos, e van a toparse que en poucos anos a sociedade da Guarda e Rosal ou lle da as espaldas ó Colexio (neste intre xa é algo evidente), pero tamén hai un alto risco que nun futuro moi próximo “Mademoiselle Guillotin” corte cabezas,... deses que hoxe berran e amenazan.

Lamentablemente, nestes anos, varios directivos i ex-directivos levan feito do Colexio San Xerome Emiliani a súa “quinta particular”; pensando que son terratenentes, e os demais os seus escravos e servos que deben traballar i calar.

Como vedes; incluso as formas de actuar á búlgara, ainda que se voten, se gañen as votacións; non son democráticas, nin limpas,... son un exemplo do actuar ditatorial de algúns individuos; e destes hai varios na dirección do Colexio San Xerome Emiliani.


Mirador do Monte Ancos, a 13 de Xuño do 2.014.
Tecla Letra Grande. Profesora de Ingenieria Informática, en la Universidad Politécnica de Arroba (Ciudad Real; España).




1 comentario:

  1. Secta:
    • Organización autoritaria y piramidal: se inculca el destierro del pensamiento crítico.
    • Existencia de un líder, o grupo de líderes, cuya decisión es la única que cuenta. El líder controla todos los movimientos de los miembros y no se somete a las mismas reglas que los seguidores. Pero el líder y los adeptos se creen el mensaje o terminan creyéndolo; mencionar que los dirigentes de segundo nivel no suelen compartir la creencia y sí el afán de lucro y poder.
    • Se controla toda la información que les llega.
    • Se insta a los adeptos a depositar una confianza ilimitada en la secta; especialmente en los dirigentes del segundo nivel.
    ( O pensamento e libre )

    ResponderEliminar